Article Detail
Orientasi Karyawan Baru Wilayah Tangerang Yayasan Tarakanita
Dalam rangka melakukan pembinaan bagi Karyawan baru, Yayasan Tarakanita Wilayah Tangerang pada hari sabtu, bertempat di R. Rapat Kantor Wilayah, mengundang seluruh karyawan baru dari unit KB-TK,SD,SMP,SMA Tarakanita Gading Serpong dan Citra Raya dengan jumlah karyawan baru sebanyak 12 orang yang terdiri dari guru, Tata Usaha dan Pembantu Pelaksana. Hadir dan turut mendampingi dalam acara ini adalah Sr. Yudit M. Maryani CB, M.Pd. Selaku Kepala Kantor, Sr. Adriani CB selaku Pemerhati Sekolah Tarakanita Citra Raya, Bapak Bambang Sudarmono selaku Kepala Divisi Pendidikan, Ibu Rintyastini selaku Kepala Bagian Personalia, Ibu Rita Dewi Bhayangkari selaku Kepala Bagian Keuangan dan Bapak St.Sulismoko selaku Koordinator Bagian Umum.
Menurut Ibur Yulita Rintyastini ada banyak materi yang diberikan dalam pembinaan ini yaitu Pengenalaan Organisasi, Struktur Organisasi, Proses Bisnis (BMC), Unit Karya Layanan, Kebijakan Gratifikasi, Konsep Umum Pendidikan Tarakanita , Model Pengelolaan SDM, dan Pelayanan Prima. “Semua materi disampaikan oleh para pejabat structural Kantor Wilayah dan Sr. Adriani CB. Mengingat banyaknya materi yang diberikan maka acara akan berlangsung dari pukul 08.00 samapai pukul 17.00” jelas Ibur Rintyastini.
Lebih lanjut Ibur Rintyastini menjelaskan bahwa tujuan orientasi karyawan baru diselenggaran adalah untuk membantu karyawan supaya lebih dekat mengenal Yayasan Tarakanita, memahami Visi Misi , dan berbagai peraturan dan aturan yang ada sehingga dengan demikian karyawan dapat bekarja dengan baik, produktiviatas kerjanya meningkat, dan pada akhirnya akan mendudung pencapaian tujuan lembaga Yayasan Tarakanita.
Orientasi Karyawan Baru Wilayah Tangerang Yayasan Tarakanita
Sabtu(16/09/2017), Yayasan Tarakanita Kantor Wilayah Tangerang mengadakan kegiatan Orientasi Karyawan Baru (OKB). Adapun jumlah peserta OKB pada tahun ini sebanyak 16 orang yang terdiri dari karyawan Guru, Tata Usaha (TU) dan Pembantu Pelaksana (PP) dan didampingi oleh Sr. Yudith M. Maryani, CB, Ibu Yulita Rintyastini, Bapak B. Bambang Sudarmono, Ibu M. Rita Dewi Bhayangkari, Bapak Stanilaus Sulismoko, dan Ibu Hy. Shinta Natalini Budiasih selaku pemateri.
Ibu Rintyastini selaku Kepala Bagian Personalia menyampaikan bahwa Karyawan adalah sumber daya utama yang dibutuhkan oleh Yayasan. Karyawan dituntut untuk memberikan pelayanan terbaik kepada konsumen dalam hal ini peserta didik, orang tua peserta didik, sesama karyawan dan masyarakat. Karyawan juga dituntut untuk memberikan kinerja yang optimal sehingga konsumen merasa terlayani dengan baik dan merasa puas. Hal ini menunjukkan bahwa sumber daya manusia sangat berpengaruh pada citra dan keberlangsungan lembaga. Untuk itu, karyawan diharapkan dapat mengelola input yang dimiliki oleh lembaga secara maksimal untuk mendapatkan hasil sebagaimana yang diharapkan oleh lembaga. “Sehubungan dengan itu, maka Yayasan Tarakanita Kantor Wilayah Tangerang akan mengadakan Orientasi Karyawan Baru yang memperkenalkan profil, budaya atau visi misi lembaga, hak dan karyawan dan menjelaskan hal-hal yang diharapkan oleh lembaga dari karyawan” Jelas Ibu Rintyastini
Selain itu Sr. Yudith CB selaku kepala Kantor juga mengharapkan supaya orientasi ini juga mampu membuat para karyawan dapat melaksanakan pekerjaannya dalam keadaan yang tenang dan nyaman tanpa adanya ketegangan dan kecemasan serta dapat menjalin hubungan sosial dengan orang lain sehingga suasana psikologis di lingkungan kerja menjadi menyenangkan.
Ibu Rintyastini selaku Kepala Bagian Personalia menyampaikan bahwa Karyawan adalah sumber daya utama yang dibutuhkan oleh Yayasan. Karyawan dituntut untuk memberikan pelayanan terbaik kepada konsumen dalam hal ini peserta didik, orang tua peserta didik, sesama karyawan dan masyarakat. Karyawan juga dituntut untuk memberikan kinerja yang optimal sehingga konsumen merasa terlayani dengan baik dan merasa puas. Hal ini menunjukkan bahwa sumber daya manusia sangat berpengaruh pada citra dan keberlangsungan lembaga. Untuk itu, karyawan diharapkan dapat mengelola input yang dimiliki oleh lembaga secara maksimal untuk mendapatkan hasil sebagaimana yang diharapkan oleh lembaga. “Sehubungan dengan itu, maka Yayasan Tarakanita Kantor Wilayah Tangerang akan mengadakan Orientasi Karyawan Baru yang memperkenalkan profil, budaya atau visi misi lembaga, hak dan karyawan dan menjelaskan hal-hal yang diharapkan oleh lembaga dari karyawan” Jelas Ibu Rintyastini
Selain itu Sr. Yudith CB selaku kepala Kantor juga mengharapkan supaya orientasi ini juga mampu membuat para karyawan dapat melaksanakan pekerjaannya dalam keadaan yang tenang dan nyaman tanpa adanya ketegangan dan kecemasan serta dapat menjalin hubungan sosial dengan orang lain sehingga suasana psikologis di lingkungan kerja menjadi menyenangkan.
Comments
-
there are no comments yet
Leave a comment
.jpg)
.jpeg)